您现在的位置:233网校>人力资源管理>历年真题>一级真题

2010年11月企业人力资源师(一级)《职业道德理论知识》真题试卷

来源:233网校 2011年1月2日
职业道德基础理论与知识部分。单项选择题(第1-8题)
1、从根本上看,职业道德属于(  )。
A.行为规范
B.职业立法
C.社会舆论
D.内心信念

2、社会主义道德的核心是(  )。
A.互利双赢
B.发展生产力
C.维护公平
D.为人民服务

3、《公民道德建设实施纲要》所确定的职业道德主要内容是(  )。
A.爱国守法、诚信敬业、办事公道、崇尚科学、服务人民
B.遵纪守法、民主科学、公道正派、联系群众、奉献社会
C.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
D.爱岗敬业、团结协作、以人为本、全面协调、持续发展

4、 “勤勉”作为职业道德的内在准则,其对工作方式的要求是(  )。
A.加班加点努力工作
B.按计划开展工作
C.难度大的工作一律放在后面
D.工作时要思前想后

5、作为职业道德规范“诚信”的“通识性”是指(  )。
A.不同民族、不同时代趋于一致的那种不自欺不欺人的价值观
B.一般的、民族的、时代的、共同的认识
C.无论在哪里、哪个时期,人类与生俱来的敏感性
D.通过学习、培训,获得对诚信的价值认可的知识和能力

6、节约成为社会共识,说明倡导和厉行节约已经远远超越所谓的个人喜好,而是受到职业道德甚至法律的严格限定,这一观点所阐述的是“节约”的(  )。
A.时代表征性
B.社会规定性
C.价值差异性
D.法制强制性

7、 “三个臭皮匠顶个诸葛亮”,“一个好汉三个帮”,与此谚语内涵相符的选项是(  )。
A.创新具有极其重要的作用
B.尊重与理解是为人处世的重要原则
C.合作是从业人员成长的保障
D.谁都有需要帮助的时候

8、下列做法中,体现了“奉献”精神的是(  )。
A.赵某为多得报酬而拼命劳动
B.钱某帮助他人,给多少钱办多少事
C.孙某工作上精益求精,公司奖励一万元
D.李某利用午休时间完成未完成的工作定额
登录

新用户注册领取课程礼包

立即注册
扫一扫,立即下载
意见反馈 返回顶部