您现在的位置:233网校 >中级注册安全工程师 > 知识库 > 安全生产法律法规

视同工伤的情形是否需要申请认定?

来源:233网校 2025-04-21 09:53:36
导读:视同工伤的情形虽然不需要单独提交申请,但仍需经过一定的程序来确认。本文将详细解读视同工伤的认定程序,帮助读者了解其具体要求。

视同工伤的情形是否需要申请认定?

根据《工伤保险条例》的规定,视同工伤的情形不需要职工或用人单位单独提交申请,但仍然需要经过社会保险行政部门的认定。具体程序如下:

突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡:

用人单位或职工近亲属应及时向统筹地区社会保险行政部门报告,并提供相关医疗证明和抢救记录。

社会保险行政部门在收到报告和相关材料后,进行调查核实,作出工伤认定决定。

在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害:

用人单位或相关部门应及时向统筹地区社会保险行政部门报告,并提供相关证明材料。

社会保险行政部门在收到报告和相关材料后,进行调查核实,作出工伤认定决定。

退伍军人旧伤复发:

职工或用人单位应及时向统筹地区社会保险行政部门报告,并提供革命伤残军人证等相关证明材料。

社会保险行政部门在收到报告和相关材料后,进行调查核实,作出工伤认定决定。

通过这些程序,确保视同工伤的情形能够及时得到认定,保障职工的合法权益。

考试科目:安全生产法律法规

考点:视同工伤

插入模块

添加安全工程师学习群或学霸君

领取资料&加备考群

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

拒绝盲目备考,加学习群领资料共同进步!

师资团队

互动交流
扫描二维码直接进入

微信扫码关注公众号

获取更多考试资料