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2020年人力资源管理师考试报名条件和往年一样吗?

来源:233网校 2020年1月1日

2020年人力资源管理师考试即将进入报名阶段,考生们问的最多的就是2020年人力资源管理师考试报名条件。那么,2020年人力资源管理师考试报名条件和往年一样吗?有哪些变化呢?

据了解,目前江苏已率先公布2020年人力资源管理师报考条件,实行新版版人力资源管理师报考条件(2019年版)。其他省份暂未公布。2019下半年全国多省就已经实行新版人力资源管理师报名条件了,它和旧版人力资源管理师报名条件的主要区别就是取消跨级报考,实行逐级报考。并且不同学历考不同等级,报考所需工作经验年限有着很大差别。下面就和233网校学霸君一起了解下新版人力资源管理师报考条件。

等级

工作年限

具体要求

一级

4年

取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后

二级

4年

取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后

3年

取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生

1年

具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后

2年

取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生

具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后

具有博士本专业或相关专业学历证书

三级

5年

取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书

2年

具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后

1年

具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后

无年限要求

硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的应届毕业生)

取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书

四级

4年

累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上

无年限要求

本专业或相关专业毕业生或应届毕业生、高等院校本专业或相关专业在校生

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2020年人力资源管理师考试报名条件

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