2007年5月人力资源师(二级)《职业道德理论知识》真题试卷

职业道德。单项选择题（第1-8题）
1、关于道德的说法，正确的是（　　）。
A．道德是一种处理人与人、人与社会、人与自然关系的特殊行为规范
B．道德是一种缺乏制约措施的理想化的行为规范
C．道德是一种关于做人的，但同时又缺乏共同标准的行为规范
D．道德是一种关于做事情的，同时又带有模糊性的行为规范

2、社会主义荣辱观的主要内容是（　　）。
A．民主法治、公平正义、诚信友爱
B．立党为公，执政为民
C．牢记“两个务必”
D．“八荣八耻”

3、某企业家说，“企业要靠无形资产来盘活有形资产，只有先盘活人。才能盘活资产”。“无形资产”的意思是（　　）。
A．人是真正干工作的资源，人是无形资产
B．是某种无形的、说不清楚的存在物
C．主要是企业精神和员工的职业道德
D．企业的规章制度

4、关于“忠于企业”，理解正确的是（　　）。
A．只在某个企业工作一辈子
B．一切听从企业上司的安排，绝不和企业上司三心二意
C．完成本职工作，不给企业出难题
D．全心全意为企业着想做事

5、做生意“一诺千金”。其意思是说（　　）。
A．言多必失
B．讲求诚信
C．少做许诺
D．语言要谦逊、中肯

6、从业人员爱岗敬业的基本要求是（　　）。
A．无私奉献
B．即使不喜欢某个工作，也得表现出喜欢的样子
C．干一行，爱一行，专一行
D．对得起良心，拿工资问心无愧

7、办事公道是指从业人员在处理关系时。要坚持（　　）。
A．按照自己对事物的理解行事
B．按照道德规范、法律、政策和制度规定办事
C．按照折中的方式对待当事双方
D．按照同事们的共同愿望、要求办事

8、关于节俭。正确的说法是（　　）。
A．不是在任何时代都需要节俭
B．如果个人或企业的财力雄厚，那么就无需倡导节俭
C．节俭既是个人道德问题，也关系到企业的成败
D．节俭不是道德标准