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这才是背景调查,你那只是尬聊,这6招高阶段实操技巧

背景调查是一件非常耗时耗力的事情,但是企业一旦掌握专业的背景调查技巧就可高效构建入职前的最后防火墙,降低选人风险。大家可能已经掌握了一些基本的背景调查理论知识、方法和流程,但在实操的过程中,很有可能因为每种情况不同,遇到一些特殊的问题,下面老师总结了一些大家在

来源 233网校2021-01-27

采访了100名资深的HR,发现他们都上了这些课程

最近我们做了一个小调查,采访了100名8年以上经验的资深HR,发现她们都喜欢利用工作之余的时间看书学习考证提升自己,有些HR其实也很爱看书,什么书都看一点,今天职场方面的书,明天社会方面的书,没有系统

HRBP工作的69条经典必备技能,值得收藏起来!

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标准工时制和综合工时制的区别,这篇文章全都讲了

一、什么是标准工时制标准工时制,是由立法确定一昼夜中工作时间长度,一周中工作日天数,并要求各用人单位和一般职工普遍实行的基本工时制度。我国目前实行的是每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制。因此

年假不休能否清零,HR怎样去管理年假合规不违法?

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同样是HR,为什么你做招聘比别人难,选对方法很重要

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薪酬实战:这才是薪酬谈判,你那只是讨价还价

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当考勤遇上节假日,出勤工资应该如何计算?

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实操干货:作为HR必须要清楚这6个请假的规章制度

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公司今年业绩下滑,HR要怎样设计调薪方案?

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