施工总承包单位在劳动保护用品管理与安全生产检查中应落实哪些核心制度要求？

在《建设工程项目管理》中，施工安全管理体系及基本制度是核心考点。针对劳动保护用品使用管理制度，劳动保护用品的发放和管理，坚持“谁用工，谁负责”的原则。施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品，且必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。企业应建立相应的管理台账，管理台账保存期限不得少于两年。对于实行施工总承包的项目，施工总承包企业应加强对施工现场内所有施工作业人员劳动保护用品的监督检查，督促相关分包企业和人员正确使用。

在安全生产检查制度方面，安全检查是发现和消除事故隐患的重要手段。检查形式应包括各管理层的自查、互查及对下级管理层的抽查。关于检查频次，工程项目部每天应结合施工动态，实行安全巡查；总承包工程项目部应组织各分包单位每周进行安全检查；施工企业每月应对工程项目施工现场安全生产情况至少进行一次检查。此外，施工企业还应针对承建工程所在地区的气候和环境特点，组织季节性的安全生产检查。

在安全生产会议制度方面，班前会议由班组长组织和主持，结合工作安排和安全技术交底进行，交代安全施工要点。项目部应明确会议的严肃性，做好会议签到和记录，重要的会议纪要，应上报公司备案。掌握这些基本制度的细节，是应对一建项目管理考试案例分析题和选择题的关键。

科目：建设工程项目管理

考点：重大危险源管理制度、劳动保护用品使用管理制度、安全生产检查制度、安全生产会议制度