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2015年高级人力资源管理师每日一练(4月28日)

来源:233网校 2015年4月28日
导读:
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单项选择题
1、工会的职能不包括( )。
A.建设职能
B.参与职能
C.教育职能
D.权益职能


2、 下列各项对劳动合同变更的表述不正确的是(  )。
A.可以变更合同的内容
B.可以变更合同的主体
C.提出变更合同的一方应提前书面通知对方
D.双方当事人平等协商一致后方能变更合同


3、《企业劳动争议处理条例》规定,劳动争议当事人应当自劳动争议发生之日起(  )日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。



4、经济学中著名的柯布一道格拉斯生产函数说明的是(  ),前者约为后者的3倍。



5、在创造新技能训练中,(  )是指先将课题分成相互独立要素。再依据各要素的可能方案组合得到总方案。
A.主体附加法
B.焦点法
C.二元坐标法
D.形态分析法


6、 订立4年期的劳动合同,双方约定了6个月的试用期,则劳动合同期限为(  )个月。『2008年11月四级真题]
A.42
B.48
C.50
D.54


7、 在计算经营者的效益年薪时,(  )模式认为经营者的效益收入就是其经营的风险收入。
A.G
B.S
C.Y
D.WX


多项选择题
8、职业生涯管理是指在一个组织内,组织为其成员( ),从而促进组织目标实现的活动过程。
A.实现职业目标
B.确定职业发展道路
C.充分挖掘员工的潜能
D.使员工贡献最大化
E.解决个人问题


9、企业集团的人力资本应该包括(  )。



10、 现实型职业人格类型的人格特征包括( )。
A.安定
B.缺乏洞察力
C.感情丰富
D.不善于与人交往
E.喜好与物、技术打交道


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