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2020安全生产法律法规章节试题及答案:第三章第四节

来源:233网校 2020年5月21日

做章节题有利于帮助大家对知识点查漏补缺。以下为2020年中级注册安全工程师考试《安全生产法律法规》章节试题及答案,花两分钟做一下吧!

2020安全生产法律法规章节试题及答案:第三章第四节

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【单选题】某厂焊工张某因生产安全事故受到伤害,依据《安全生产法》的规定,下列关于张某获取赔偿的说法中,正确的是()。

A. 只能依法获得工伤社会保险赔偿

B.只能依照有关民事法律提出赔偿要求

C.工伤社会保险赔偿不足的,应当向民政部门提出赔偿要求

D.除依法享有工伤保险赔偿外,可以依照有关民事法律提出赔偿要求

参考答案:D
参考解析:《安全生产法》 第五十三条规定,因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。

【单选题】生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在事故隐患,可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定,下列关于该职工隐患报告的说法,正确的是()。

A.应次日负责人报告

B.应立即向负责人报告

C.应立即向媒体报告

D.不应报告

参考答案:B
参考解析:《安全生产法》 第五十六条规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

【单选题】依据《安全生产法》,发现危及从业人员生命安全的情况时,工会有权( )从业人员撤离危险场所。

A.代表生产经营单位决定

B.向生产经营单位建议组织

C.命令现场负责人组织

D.采取紧急措施指挥

参考答案:B
参考解析:依据《安全生产法》第57条的规定,工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理。

【多选题】根据《安全生产法》,生产经营单位的从业人员,安全生产权利包括( )。

A.紧急避险权

B.批评、检举、控告权

C.佩戴安全帽

D.拒绝违章指挥和强令冒险作业

E.作业方案修改权

参考答案:ABD
参考解析:佩戴安全帽是作业人员的义务,从业人员不得擅自修改作业方案。

《安全生产法》第五十条规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

《安全生产法》第五十一条规定,从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

《安全生产法》第五十二条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

【多选题】生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产提出( )或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

A.批评

B.申诉

C.检举

D.控告

E.建议

参考答案:ACD
参考解析:依据《安全生产法》第51条的规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

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