组织发展的概念
• 组织发展：是指有计划变革及干预措施的总和，它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感。
• 组织发展蕴含的观念包括对人的尊重、信任和支持、权利平等、正视问题，让员工建言献策、鼓励参与等。
组织发展的概念
• 组织发展：是指有计划变革及干预措施的总和，它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感。
• 组织发展蕴含的观念包括对人的尊重、信任和支持、权利平等、正视问题，让员工建言献策、鼓励参与等。
责编:zengbin
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