（1）企业是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。
（2）企业应建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。
（3）企业应保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。
（4）企业应定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患。
（5）企业将生产经营项目、场所、设备发包、出租的，应与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控的管理职责。企业对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。（业主-总包-分包）
（6）企业应建立事故隐患报告和举报奖励制度。
（7）安全监管监察部门和有关部门的监督检查人员依法履行事故隐患监督检查职责时，企业应积极配合，不得拒绝和阻挠。
（8）要通过与政府部门互联互通的隐患排查治理信息系统，全过程记录报告隐患排查治理情况。
重大事故隐患五落实：责任、措施、资金、时限和预案，实现隐患排查治理的闭环管理。
重大事故隐患报告内容应包括：①隐患的现状及其产生原因；②隐患的危害程度和整改难易程度分析；③隐患的治理方案。
（9）对于一般事故隐患，由企业负责人或者有关人员立即组织整改。
对于重大事故隐患，由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。
重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：①治理的目标和任务；②采取的方法和措施；③经费和物资的落实；④负责治理的机构和人员；⑤治理的时限和要求；⑥安全措施和应急预案。
（12）事故隐患排查治理情况应如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。
其中，重大事故隐患排查治理情况应及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告（不是工会）。
