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2021年人力资源管理师考试二级试题(12.5)

来源:233网校 2021-12-06 09:09:41

【练一练】

1.劳动力市场的客体是(    )。

A.劳动力市场关系

B.劳动者的劳动力

C.劳动力的所有者个体

D.使用劳动力的企业

参考答案:B

2.计时工资的具体形式不包括(    )。

A.小时工资制

B.日工资制

C.月度工资制

D.周工资制

参考答案:C

3.劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为(    )。

A.摩擦性失业

B.技术性失业

C.结构性失业

D.季节性失业

参考答案:A

4.关于社会保险的说法,不正确的是(    )。

A.社会保险当事人可以自行选择缴费标准

B.社会保险当事人不能自行选择保险项目

C.社会保险当事人不能自行选择是否参加保险

D.对劳动者而言,物质帮助权主要通过社会保险来实现

参考答案:A

5.对已经生效的劳动法律,(    )不具有法律效力。

A.立法解释

B.任意解释

C.司法解释

D.行政解释

参考答案:B

6.劳动法律体系中的(    )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。

A.劳动标准制度

B.促进就业法律制度

C.职业培训制度

D.社会保险和福利制度

参考答案:A

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