ISO 9001标准强调了全员参与是实现组织质量目标的关键要素之一。通过确保所有员工都参与到质量管理过程中来，企业不仅能够提高工作效率，还能增强员工的责任感和归属感。首先，领导层需要创建一个支持性的工作环境，在这个环境中，每个人都能感受到自己的贡献被重视，并且明白自己对于达成团队目标的重要性。其次，组织应当定期对员工进行培训，以提升他们的技能水平及对质量意识的认识。这包括但不限于介绍最新的质量管理工具和技术、分享成功案例以及讨论失败教训等。再次，鼓励开放沟通也是促进全员参与的有效手段之一。当员工感到他们可以自由地表达意见或建议时，就更有可能积极参与到改进活动中去。
为了更好地实践这一原则，公司还可以设立奖励机制，表彰那些在推动质量改进方面表现突出的个人或小组，以此激发更多人的积极性。此外，建立有效的反馈渠道也很重要，让每位成员都能及时了解到自己的工作成果如何影响整体绩效，并据此调整自己的行为。
总之，只有当每个人都认识到自己是质量管理体系不可或缺的一部分，并且愿意为此付出努力时，整个系统才能真正发挥作用，帮助企业持续改进产品质量和服务水平。
科目：目标控制（土木建筑）
考点：ISO 质量管理体系的质量管理原则——全员参与
