您现在的位置:233网校 >中级注册安全工程师 > 知识库 > 安全生产管理

如何使用对照、经验法进行危险、有害因素辨识?

来源:233网校 2025-05-16 10:42:26
导读:在安全生产管理中,危险、有害因素的辨识是预防事故的重要环节。根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》 ,常用的辨识方法包括直观经验分析方法和系统安全分析方法。了解这些方法有助于企业更好地识别和管理潜在的风险,从而采取有效的预防措施。

如何使用对照、经验法进行危险、有害因素辨识?

对照、经验法是一种直观经验分析方法,适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统。通过这种方法,企业可以有效地识别出潜在的危险、有害因素。本文将介绍如何使用对照、经验法进行危险、有害因素辨识,以保障生产安全。

内容:

对照、经验法是危险、有害因素辨识的一种常用方法,适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统。以下是使用对照、经验法进行危险、有害因素辨识的具体步骤:

收集资料:

收集相关的标准、法规、规范和检查表。

收集类似系统或作业条件的历史数据和经验教训。

现场观察:

对作业现场进行详细观察,记录可能存在的危险源和有害因素。

与现场操作人员交流,了解他们的实际操作情况和遇到的问题。

对照分析:

将现场观察到的情况与收集到的标准、法规和历史数据进行对照。

识别出不符合标准和法规要求的危险源和有害因素。

经验判断:

依靠分析人员的经验和判断能力,对潜在的危险、有害因素进行评估。

与相关领域的专家进行讨论,获取更多的意见和建议。

制定措施:

根据辨识结果,制定相应的预防和控制措施。

定期对措施的执行情况进行检查和评估,确保其有效性。

通过上述步骤,企业可以有效使用对照、经验法进行危险、有害因素辨识,从而降低事故风险,保障员工的生命安全和健康。

考试科目:安全生产管理

科目知识点:危险、有害因素辨识的方法

考点试题:

1、甲职业卫生技术服务机构承担了乙车辆工厂新建项目的职业病危害评价工作,甲机构在评价过程中使用了类比方法来类推、分析对象的危险有害因素。下列关于类比方法的说法中,正确的是( )。

A. 类比方法属于直观经验分析方法

B. 类比方法是对照有关法规、标准对评价对象的危险有害因素进行分析的方法

C. 类比方法是依靠分析人员的观察分析能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法

D. 类比方法是借助于经验和判断能力对评价对象的危险有害因素进行分析的方法

参考答案:A
参考解析:类比方法属于直观经验分析方法,利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推、分析评价对象、有害因素。选项BCD属于对照、 经验法。对照、 经验法是对照有关标准、 法规、 检查表或依靠分析人员的观察分析能力, 借助于经验和判断能力对评价对象的危险、 有害因素进行分析的方法。
插入模块

添加安全工程师学习群或学霸君

领取资料&加备考群

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

拒绝盲目备考,加学习群领资料共同进步!

师资团队

互动交流
扫描二维码直接进入

微信扫码关注公众号

获取更多考试资料