2021年企业人力资源管理师二级理论知识考试习题(6)

1、非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应( )支付劳动者工资。

A、无需

B、部分

C、酌情

D、按照正常提供劳动

2、网上培训虽然具有很多的优点，但是它的缺点也不能忽视，主要表现为( )

A、要求企业建立良好的网络培训系统

B、巨大的场地

C、网络速度要求高

D、培训人群众多

3、某公司花费几年时间研发出来一个新的绩效考评方法，最后在使用前的论证会上被公司否定。对此，从确定具体的绩效考评方法的角度考虑，你认为问题出在( )

A、领导思想太守旧，不接受新事物

B、公司可能有了其他绩效考评方法

C、该绩效考评方法可能不具有工作实用性

D、可能该考评的指标体系不够完整

4、人们的兴趣可以分为六类。下列不属于这六类的是( )

A、研究型

B、艺术型

C、现实型

D、常规型

5、计时工资中，工资标准乘以实际工作时间等于( )

A、有效工资

B、支付工资

C、货币工资

D、实得工资