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2020年四级人力资源考点总结:绩效管理文档的分类管理

来源:233网校 2020年5月20日

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绩效管理文档的分类管理:

(一)绩效文档分类方法

(1)按字母顺序。这是最常见的文档分类方法。

(2)按数字顺序。每一个文件分配一个号码,而文件则按数字从低到高顺序排列,每一个员工一个号码,因此,要在卡片上保留所有的号码索引(可用计算机数据库存)。

(二)绩效文档的安全性

为确保考评数据资料的安全,应采取相应措施:

绩效文档的安全措施.png

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