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2026初级人力资源新教材试题精选:人格及其理论

来源:233网校 2026-08-31 00:58:25

1、人本主义心理学家罗杰斯、马斯洛和霍尼都强调(  )的过程。

A.本我、自我和超我之间相互和谐

B.由自我来协调本我和超我之间矛盾

C.自我实现和实现真实自我

D.不断扩展自我

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参考答案:C
参考解析:罗杰斯、马斯洛和霍尼理论中一个共同而重要的方面就是,他们都强调自我实现和实现真实自我的过程。人本主义理论被认为具有整体性、先天倾向性、现象学性与存在性。

2、关于人本主义对人格的看法,正确的是(  )。

A.从社会意识经验、成长潜能整合的角度理解人格

B.核心强调一个人思想中的内心事件

C.弗洛伊德是人本主义的代表人物

D.自我实现是指个体不断努力开发自身才智与能力,实现个人潜能的倾向

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参考答案:D
参考解析:人本主义从个人意识经验、成长潜能整合的角度理解人格,其核心是强调自我实现的驱动力。自我实现是指个体不断努力开发自身才智与能力,实现个人潜能的倾向。A、B错误。
弗洛伊德是精神分析理论的代表人物。C错误。

3、个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格是(  )。

A.人格

B.能力

C.态度

D.价值观

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参考答案:A
参考解析:人格是个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格。

4、 斯道格迪尔认为领导者应该具有的特质包括( )。

A.对工作的责任感

B.持之以恒

C.良好的调试能力

D.勇于实践

E.忍受挫折

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参考答案:A,B,D,E
参考解析:本题考查人格特质在组织管理中的价值。斯道格迪尔认为领导者应该具有以下特质:对所完成的工作有责任感;在追求目标过程中热情并能持之以恒;解决问题时勇于冒险并有创新精神;勇于实践;自信;能很好地处理人际关系并忍受挫折。

5、“四体液说”把人分为四类,即(  )。

A.多血质

B.黏液质

C.抑郁质

D.胆汁质

E.孤僻质

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参考答案:A,B,C,D
参考解析:人的心理特性依赖身体的构造,心理的不同是因为“四根”的配合比例不同所造成的。后来,“四根说”发展成为“四体液说”,该理论把人分为四类,即多血质、黏液质、抑郁质和胆汁质,并以此对个体的人格作出判断。

6、巴斯等人用调查和访谈方法区分出的有魅力领导者的特征包括(  )。

A.智力激发

B.个人化的考虑

C.具有魅力

D.激发动机

E.处世态度

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参考答案:A,B,C,D
参考解析:美国心理学家巴斯等人用调查和访谈的方法区分出有魅力领导者的4个特征包括:①具有魅力;②激发动机;③智力激发;④个人化的考虑。

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