1、 （ ）是指国家为使劳动者通过参加社会劳动后在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下，能够获得物质帮助和补偿的法律制度。
A.劳动标准制度
B.社会保险制度
C.企业规章制度
D.集体合同制度
2、（ ）指用人单位招用人员和劳动者求职过程中所必须遵循的职业技能开发、就业服务、失业救助等法律制度。
A.促进就业制度
B.劳动标准制度
C.企业规章制度
D.劳动监察和劳动争议处理制度
3、根据我国劳动法的形式，《集体合同规定》《最低工资规定》等属于( )。
A.法律
B.劳动行政法规
C.地方性法规
D.劳动规章
4、劳动法确立的主要制度包括( )。
A.促进就业制度
B.劳动合同和集体合同制度
C.工资标准制度
D.劳动标准制度
E.劳动争议处理制度
5、劳动法确立的主要制度包括()。
A.认证认可制度
B.促进就业制度
C.集体合同制度
D.劳动标准制度
E.企业规章制度
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