单项选择题
1、奥斯本检核表法又称为（ ）。
A．稽核表法
B．审核表法
C．监稽表法
D．检核表法
2、
主体附加(添加)法是指以某一特定的对象为主体，通过置换或插入其他技术或增加新的附件而导致发明或创新的方法。它又可称为（ ）。
A．置换式组合
B．置换插入组合
C．内插式组合
D．新附加组合
3、
（ ）是一种利用系统观念来网罗组合设想的创造发明方法。
A．形态分析法
B．特性列举法
C．要素形态法
D．评价筛选法
4、
逆向转换型技法主要以（ ）的方式进行创新。
A．逆向管理
B．逆向思维
C．逆向驾驭思维
D．逆向揭示思维
5、
（ ）是美国布拉斯加大学教授克劳福特发明的一种创造技法。
A．形态分析法
B．缺点列举法
C．特性列举法
D．主体附加法
6、
（ ）是抓住事物的缺点进行分析。以确定发明目的的创造技法。
A．主体附加法
B．特性列举法
C．形态分析法
D．缺点列举法
多项选择题
7、
设问检查法的具体应用范围包括（ ）。
A．产品材料
B．工艺过程
C．管理程度
D．管理方面
E．技术问题方面
8、5W法实施程序是（ ）。
A．为什么(Why)，如为什么发光?为什么漆成红色
B．做什么(What)，如条件是什么?目的是什么?重点是什么?功能是什么?规范是什么?要素是什么
C．何人(Who)，如谁来办合适?谁能做?谁不宜加入?谁是服务对象?谁支持?谁来决策?忽略了谁
D．何时(When)，如何时完成?何时安装?何时销售?何时产量最高
E．何地(Where)，如何地最适宜种植?从何处着手才最经济?到何处去买
9、
如何(How)实施过程中包括（ ）。
A．如何想办法处理问题
B．如怎样做最省力
C．怎样做最快
D．怎样做效率最高
E．怎样改进
10、
和田十二法包括（ ）。
A．加、减
B．扩、缩、变
C．改、联、学
D．代、搬
E．反、定
高级人力资源管理师第三章培训与开发第二节创新能力培养章节练习（5）
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